企業が人材を募集する際の求人票の年齢制限の廃止。少子高齢化の時代なので高齢者の就労率を上げるためには、当然の措置といえる。 …というのは表向きで、実際は違う。面接のたびに、業務内容と関係ないオバハラ質問を受けてきた。 「あなたが採用の場合、…